Por Danielle Souza
Existente
há 12 anos, o Instituto Ponte da Vida tem como presidente Miriam de Sousa e há quatro
anos é realizado o projeto de aprendizagem profissional em que o aluno para ser participante,
deve estar estudando, ou que não ter atuado em outros projetos para
primeiro emprego.
Para a seleção, é realizada uma entrevista com os interessados em participar, junto com um
assistente social do Instituto e com psicólogo da empresa, na qual a
participante atualmente é a fábrica Guararapes, situada em Extremoz (RN). Ao
ingressar o aluno tem sua carteira assinada e recebe todos os benefícios oferecidos
ao trabalhador comum.
Atualmente
o projeto está com quatro turmas, 75 alunos cada, no qual são preparados para exercer
funções relacionadas a costura. Após um ano o aluno tem a oportunidade de ser inserido
como trabalhador efetivo na Empresa. Muitos dos beneficiados pelo projeto Ponte
da Vida agradecem e agarram a oportunidade.Francisco Diego, agradece por ter
conseguido sua independência financeira. Com o renome que tem a Guararapes, Geilton, acredita que, assinado
em sua carteira profissional como primeira experiência, valerá para seu futuro, em que será bem visto perante a sociedade
facilitando suas buscas por novas oportunidades profissionais.
A
coordenadora e pedagoga da Instituição, Keila Albuquerque, fala de sua
satisfação ao ver os jovens inseridos no mercado, as evoluções do mesmo com o
passar do tempo, ela conta que já houve períodos em que 99% dos jovens foram
efetivados na empresa, “a cada ano os alunos parecem ainda mais motivados”,
conta.
O
Instituto faz jus ao seu nome, Keila comenta que os jovens são beneficiados de
todas as formas, segundo ela alguns fazem do Instituto o início para uma vida
bem melhor.
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